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银行薪资待遇怎么样?

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发表于 2020-6-17 15:18:31 | 显示全部楼层 |阅读模式
【内蒙古中公金融人】嗨~小道消息!秋招可能要提前来啦~今年就业形势严峻,公务员、银行业迎来招考热潮!保守估计今年银行招聘人数将达11w+。而银行稳定、门槛低、薪资优厚。每年报考人数都在增长,光是央行,报名人数就超过了30w人。
对于银行招聘岗位,大家可能接触最多的就是柜员岗了。而哪些岗位待遇高?哪些岗位适合自己呢?今天小编就带大家好好了解一下。
01PART银行常见岗位薪资排名
综合柜员岗: 年薪6-8w,属于基础岗,绝大多数应届生进银行都要从柜员做起,工作比较单调,薪资待遇可能不像其他岗位那么高,锻炼一段时间后,可以向高级柜员发展,也可以转岗到客户经理岗。
大堂经理:年薪8-12w,比柜员岗工资高一些,主要职责为确保银行营业大厅日常运作,维护秩序,给予客户适当指引与帮助。
客户经理:主要分为个人客户经理和公司客户经理,公司客户经理从事中小型企业、个体工商户、企业主的银行存款、贷款、中间业务等业务的维护、拓展工作。压力大回报高,年薪可达10-15w。而个人客户经理,主要营销理财产品和信用卡等个人业务。
风险管理:年薪13-20w,银行的核心部门,全行的信贷业务都得过风险部,岗位分类也比较多,比如授信审查岗、法律合规岗、核保岗等等,门槛比较高,需要各种资格考试,但进入后自我提升较快。
信息技术岗:年薪13-30w,近年来银行科技岗的招聘人数在稳步递增,一般负责核心系统维护、新功能和模块的开发,属于技术岗,晋升渠道比较窄,但薪资非常可观,工作强度也比IT公司低,综合来看性价比挺高的。
02PART听听一线员工怎么说
某银行二级分行HR:新招聘的应届生员工基本从柜台做起,之后根据个人能力进行发展晋升,走管理、销售或结算这三条路。这么多年看下来,总结一点就是:是金子总会发光!有能力的自然晋升也很快,每年银行都会有岗位竞聘机会,晋升通道透明。
某国有行直属软件中心:进银行很多年了,作为技术岗,没有业绩压力,工作主要是维护和开发,薪酬的话,干几年拿税前20w问题不大,而且日子过的比较安稳,加班很少。同期毕业的同学进了IT公司,996不说,压力不知大了多少倍。
某国有大行柜员:坐标四五线城市,前台柜员,实习期一年,六险二金。实习期间工资一般,半年后会有住房补贴,大概1000元左右。转正后薪资比实习期高了一些,一年下来6w+,算是当地中上等水平。
03PART如何进入银行?
相比公务员、事业单位来说,银行门槛较低,只要是大专及以上学历,均有机会考入哦~
银行校园招聘:每年8-11月、次年3-5月招聘,招聘人数10w以上,大三、大四都可以报考。
银行社会招聘:全年都有,各大银行有岗位空缺就会进行招聘,招聘报名条件也各不相同,仅6月份在招的社会招聘岗位就有300+,具体招聘详情可以关注内蒙古中公金融人公众号哦!
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